11月28日，西瑞集團召開全體中層干部會議，西瑞集團領導班子成員、全體中層干部共30人參加會議，西瑞集團副總經(jīng)理陳俊剛主持會議。

西瑞集團有關部門負責人分別就年終決算的有關事項、糧農(nóng)集團關于西瑞集團的考核指標分解、雙重預防機制驗收整改的有關問題及要求、2019年年終總結工作及中層領導干部述職述廉的具體要求進行了通報。

西瑞集團黨委副書記、紀委書記、工會主席劉慧娟指出，各單位要切實提高政治站位，以檢查、巡察、審計和主題教育檢視問題為契機，全面總結梳理全年工作，深挖問題根源，抓實抓細抓嚴，確保整改落實到位；副總經(jīng)理何五龍對春供、技改項目推進、加快資金回籠、辦好經(jīng)銷商年會和食品安全管理等工作提出了具體要求；副總經(jīng)理高增紅號召各單位圍繞“收入、利潤”兩項指標奮力前進，同時做好糧食產(chǎn)后服務中心驗收和雙節(jié)供應工作。

西瑞集團黨委書記、董事長曹國梁在講話中指出，各單位要高度重視，確保全面完成各項目標任務。對表對標對任務，在保證安全的前提下，全力以赴搞好生產(chǎn)經(jīng)營和銷售工作；全面總結今年的工作，科學謀劃好明年的工作。各分管領導和各單位主要負責人要切實做到以身作則、以上率下。

陳俊剛在總結會議時強調(diào)，各單位要認真貫徹落實會議精神，全力以赴，確保年度目標任務圓滿完成。